公司信息

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职位描述

岗位职责： 1、协助经理负责公司的人事管理工作。 2、熟悉招聘、培训等人力资源管理模块，熟知人事档案、员工调配、劳动合同管理等人事管理工作。 任职要求： 1、大专以上学历，25岁以上，两年以上人事管理工作经验。 2、能熟练使用各种办公软件。 3、工作责任感强，表达和沟通协调能力好。