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职位描述

一、制定工作目标及切实可行的实施计划 1、了解公司目标； 2、制定方针与目标； 3、探讨实施步骤； 4、定案。 二、推行成本管理 1、成本观念宣导； 2、安排成本分析； 3、确定成本目标； 4、建立成本控制点； 5、费用审核控制。 三、部属工作管理 四、预算审核 五、待遇8000以上，特别优秀者可面议。