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职位描述

㈠、层级关系：报告上级：总经理 督导下级：生产部、动力部、设备部 联系部门：公司各职能部门 ㈡、职权范围： 1、有权拟定各生产、动力、设备等部门的定岗、定员，对人员调配以及相关人员的聘用、考核、奖惩、报酬、解聘等提出建议权。 2、有权主持生产调度会，并对生产计划进行安排、调整，有权对生产进行直接指挥，协调处置生产环节发生的问题。 3、有权制定、修改生产工艺流程、生产计划、方案。 4、有权审定原料采购计划、方案，检验原料的质量及指标情况。 5、有权根据生产需要对公司生产设备进行调用、调配，审核设备的采购计划及维修方案。 6、受总经理委托，有权代表公司对外签定经济合同。 7、有权参加总经理办公会，对公司的各项经营管理工作提出方案意见。 8、有权对工程项目的实施进行工艺审定，有权依据生产经营的需要修定工程数据、指标。 ㈢、职责、义务范围： 1、协助总经理，贯彻落实董事会下达的经济管理指标，贯彻总经理的管理方针，执行总经理的工作安排，协调、组织各种资源，努力完成总经理作出的各项生产计划及布置的各项具体工作。 2、按总经理的职能分工，对公司的生产指挥和产品质量控制负全责，对分管部门的工作进行考核，并听取汇报。对公司的安全生产负具体管理责任。 3、掌握第一手经营资料，向总经理提供及时、准确、有价值的生产信息，做好总经理的得力助手。 4、管理好公司的生产设备，组织指挥生产的动力辅助工作。 5、有效地控制工艺流程并不断完善，确保产品质量及成本达标，主持原料的进、存、质量控制工作。 6、根据公司的发展计划，提出工程扩建、项目组织计划、方案。 7、组织生产管理的科学化、规范化，努力提高管理水平。 8、协助总经理进行课题研究、新产品开发及生产工艺优化，生产环节的环保措施。 9、定期向总经理汇报工作，并接受董事会及总经理的质询，主管公司生产的安全管理。 知识及能力要求： 1、具备大学以上学历背景，高级专业技术职称。 2、五年以上从业经验，三年以上生产管理经验。熟悉洗化产品的生产工艺流程的设计、控制和管理，能有效协调控制整体的生产运转。 3、有坚定正确的理想和信念，有丰富的专业知识和实际管理经验。 4、有较强的创新、研发能力，能不断提高公司的核心竞争力。 5、具备较强的团队协作能力，以身作则，平易近人。 6、思维敏捷、反应迅速、处变不惊，对生产环节的问题处理果断、正确。